Оптимизация рабочей силы (Workforce optimization, WFO) упрощает производственный рабочий процесс за счет сокращения затрат и повышения производительности, позволяя сбалансировать критически важные производственные задачи, такие как планирование производства продукции, распределение ресурсов, составление штатного расписания и доставка продукции.

Три ключевые тактики, которые могут помочь производителям стимулировать развитие и инновации развили в статье "Successful Digital Transformation: The Engineering Digital Thread". Перевел Вадим Сеничев.

Martin Zwilling — генеральный директор и основатель компании Startup Professionals, которая предлагает услуги и продукты, предназначенные для стартапов и владельцев малого бизнеса.

В своей статье "10 Entrepreneur Character Traits Investors Look ForYour product idea may get you in the door, but strength of character is required to close the deal" он выделил 10 черт характера, на которые инвесторам следует обращать внимание при оценке предпринимателей, с которыми они планируют сотрудничать. Помимо бизнес-модели или идей которые они могут предложить, важно учитывать характер человека, в том числе его эмоциональный интеллект и честность.

Анализ рисков — жизненно важный компонент управления рисками, который использует статистические модели, анализ данных и методы прогнозного моделирования для экспертной оценки, измерения и снижения рисков в различных областях. Подробно в тему погружаемся в статье "What Is Risk Analytics?" UJJWAL PARWAL в переводе Вадима Сеничева

Как обуздать перфекционизм для достижения совершенства.

Ни один лидер или организация, какими бы компетентными и благонамеренными они ни были, не могут нести полную ответственность за безопасность своих людей. Далекая от того, чтобы ей восхищаться и считать чем-то героическим подобная вера на самом деле совсем противоположна — обманчива и высокомерна. И иногда это фатально.

Авторский перевод статьи: "HOW THE FIVE WHYS CAN FIND THE ROOT CAUSE OF OPERATIONAL PROBLEMS" автора  JAMES LOPRESTI. Cтатья посвящена «5 Почему» - одному из инструментов для поиска первопричины.

Консультант Сидни Йошида подготовил свое исследование под названием «Айсберг неведения». В своем исследовании Йошида рассказал о наблюдениях за рабочим процессом и особенностях лидерских качеств японского производителя автомобилей Calsonic. 

Авторский перевод статьи "The Top 6 Reasons Process Improvement Initiatives Fail" автора Andrea Hardaway. В статье автор приводит причины, почему не приживаются инициативы по улучшению процессов. И предлагает свой рецепт запуска двигателя улучшений вашей компании.