Сегодня мы рассмотрим тему, к которой мы все рано или поздно имеем отношение, а именно – прием на работу.

Никогда не было и вот опять). О перезапусках размышлял Денис Тверской.

В прошлой статье я писал, о том, что есть дистанционные ячейки, которые применяются компаниями все чаще. В сегодняшних условиях самоизоляции, многие компании перевели своих сотрудников на удаленную работу. Даже сейчас знаю компании, в которых перевели на дистанционную работу руководителей подразделений и даже целые отделы. Что же мешало сделать это ранее?

На газобетонном заводе H+H (Эйч плюс Эйч) в Ленинградской области внедряется система бережливого производства 5S. 

Не так давно один из участников дистанционного обучения по курсу «Бережливое производство», уровень Черный пояс, Сергей Проценко из венгерской компании Keramet Hungary Kft завершил изучение очередного модуля «Мотивация и вовлечение персонала в движение LSS».

Вам необходимы свежие идеи для реализации проектов? Обратитесь к своим...клиентам. Интересный кейс представил Chip Bell "Necessity Is the Mother of Customer Co-Creation". 

Доброе утро, уважаемые коллеги и наши подписчики! LSS теперь и в инстаграме!
Наш адрес: https://www.instagram.com/lssrussia.ru/