Отзыв Елены Михайловой.

В рамках работы группы ТРМ в пилотном цехе продолжается процесс по постановке системы разбора отказов. В настоящее время специалисты цеха раз в неделю проводят подготовку к общезаводскому совещанию по простоям и анализируют свежие случаи возникших дефектов.

Всех учеников здесь можно разделить по группам. Каждая группа – определенная квалификация. Есть те, кто учится уже не в первый раз. И выбирать, действительно, есть из чего. Более 10 направлений: от управления персоналом, до финансового менеджмента. Всего более 200 учебных модулей на различные темы. И обращаясь в «Топ-Менеджмент Консалт», можно быть уверенным, что нужный курс Вы здесь найдете.

Казанский инновационный университет подписал соглашение о сотрудничестве с корпорацией «Тойота Инжиниринг» в рамках форума в Казани.

Медработников обучают передовым методам организации работы

Уже более полутора лет на тюменских предприятиях развивают «бережливое производство». Регион стал одним из первых, где внедрили новый проект по повышению производительности труда. 

"Профессионализм, взаимное уважение и сотрудничество с пациентами в целях сохранения здоровья, активного долголетия, качества жизни", - такова миссия сотрудников Городской поликлиники №1 г. Тюмени. А чтобы как можно ближе подойти к этой цели, в поликлинике полным ходом идет работа по повышению качества оказания медицинской помощи с применением инструментов бережливого производства. Суть проекта "Бережливая поликлиника" — в сбережении ресурсов, времени и нервов всех участников процесса.

Отзыв Андрея Лобанова, менеджера по производственной эффективности в ОАО "Группа "Илим", филиал в г. Коряжма