На заводе «Volgabus» в городе Волжском подвели итоги первого этапа программы повышения производительности труда – сообщает ВолгаПромЭксперт.

Рост производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых не сырьевых отраслей экономики не ниже 5% к 2024 году — вот главная цель национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости». В рамках нацпроекта предусмотрена реализация трех федеральных проектов.

В качестве пилотного потока для внедрения Бережливых технологий на заводе «Русский профиль» выбрали производство алюминиевого уголка.

Внимание ! Мы расширяем нашу дружную команду! У нас никогда не было подобной должности, но мы решились. Если ты активный, нацелен на результат, имеешь опыт в продажах, хочешь развиваться и зарабатывать, у тебя есть все шансы попасть в самую классную и крутую команду! В приложении описание вакансии.

Одним из способов нематериальной мотивации персонала является рабочей недели до четырех часов. Но есть нюансы....Разберем подробно в переводе статьи "How a small manufacturer made a 4-day workweek make sense" автора Rebecca Heilweil.

Отзыв Басенчикова Александра

Подходит пока первой волны сертификации Желтых поясов одного из наших клиентов - крупной логистической компании. Пожелаем им удачи!

Студенты Сургутского государственного педагогического университета стали победителями в командном конкурсе по использованию инструментов бережливого производства.

"Это тот самый пример сотрудничества внутри сообщества CE100, которое позволяет достичь более быстрого и значительного успеха, чем мы могли бы добиться сами. Мы рады приветствовать ROCKWOOL, потому что эта компания сможет поделиться своим уникальным опытом с членами нашей команды, занимающимися вопросами экологии в строительном секторе", – заявил Джо Мерфи, руководитель проекта CE100 Фонда Эллен Макартур. 

Ура-Ура! Нам (Топ-Менеджмент Консалт) 21 год.