С 17 по 18 сентября прошел C&B RUSSIA SUMMIT 2020. Крупнейший саммит по работе с мотивацией персонала в России и СНГ. 

В 2020 году тема Compensations and benefits звучит невероятно актуально. Поэтому вполне ожидаемо, что на мероприятии присутствовали представители абсолютно разных отраслей.  От компании Топ-Менеджмент Консалт в саммите приняли участие Зося Герчикова и Денис Тверской. Кроме того, Топ-Менеджмент Консалт выступили спонсором мероприятия.

Тема доклада Зоси: Сокращение стоимости товаров\услуг в труде и расходов на персонал методами Бережливого производства.

Бережливое производство сейчас очень на слуху, многие слышали этот термин, но о применении его в HR-направлении мало кто догадывался. Поэтому, тема вызвала интерес аудитории, что было подтверждено вопросами, которые были настолько объемными, что их обсуждение пришлось переносить в кулуары.

Вот несколько аспектов, упомянутых в выступлении:

·        КАКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ДОСТИГАЮТСЯ ПРИ ВНЕДРЕНИИ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ СИСТЕМЫ?

·        ОСНОВНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ИЗ СФЕРЫ ЭКОНОМИКИ ТРУДА

·        СНИЖЕНИЕ ЗАРПЛАТОЕМКОСТИ ЕДИНИЦЫ/ПАРТИИ

·        ВЫРАВНИВАНИЕ ЗАГРУЗКИ

·        СООТНОШЕНИЕ ШТАТНОГО\ПРИВЛЕЧЕННОГО ПЕРСОНАЛА

·        ПОТОКОВАЯ ОРГСТРУКТУРА

·        КАК ПЕРЕВЕСТИ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ЭФФЕКТ В РЕАЛЬНОСТЬ

Это только крупные блоки. Разумеется, вся информация взята из практического двадцатилетнего опыта внедрения.

Наверняка, в одном из ближайших эфиров, Зося затронет эту тему.

Следите за новостями. 

Рекомендовано

Антон Анферов: Цикл "Шесть Сигм, с чем его едят". Статья №11. Алгоритм DMAIC. Шаг MEASURE. Часть 4.

20 февраля в 10:00

5413

Наталия Анфёрова: Инфографика. DMAIC

20 июня в 17:00

6868

• МОИ - онлайн система мотивационной оценки кандидатов. Это идеальный входной фильтр и отчет для выбора лучшего кандидата на ключевую должность.
• Онлайн обучение по внедрению Бережливого производства и Шесть Сигма с международной сертификацией. Все этапы обучения - Белый, Желтый, Зеленый и Черный пояса.