Власти Кировской области планируют к 2024 году привлечь к реализации национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости" 63 производственных предприятия. Об этом сообщили ТАСС в субботу в региональном министерстве промышленной политики.

"К 2024 году 63 предприятия станут участниками регионального проекта "Реализация мероприятий по повышению производительности труда на предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики Кировской области", 380 сотрудников пройдут обучение инструментам повышения производительности труда", - сказали в министерстве.

Отзыв от компании ООО "Буровая компания "Евразия"

Superjob назвал самые востребованные в Псковской области инженерные профессии в 2020 году. 

Почти тысяча кузбассовцев предпенсионного возраста ежегодно смогут проходить бесплатное профессиональное переобучение в рамках регионального проекта "Старшее поколение" нацпроекта "Демография". В настоящий момент осваивать новые профессии начали уже около 200 человек, сообщил ТАСС заместитель губернатора по экономическому развитию Константин Венгер.

Новости ТМК по обучению зеленых поясов в компании Goodline

В Петропавловске-Камчатском прошла научно-практическая конференция «Актуальные вопросы развития сестринского дела в педиатрии. Новая модель поликлиники, проблемы и пути решения», сообщили РАИ «КАМЧАТКА-ИНФОРМ» в краевом Минздраве.

Этого человека называют выдающимся производственником и управленцем. Под его руководством находятся два из 18 заводов Roto Frank Holding AG. Один из них в Германии – в городе Ляйнфельден-Эхтердинген (Leinfelden-Echterdingen), а второй – в России, в подмосковном Ногинске, и на каждом из них он обеспечил образцовое развитие производства. 

Центры занятости населения Саратовской области с начала года направили для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного образования 265 человек предпенсионного возраста. 

Губернатор провел выездное заседание Ассоциации промышленников Пензенской области.

В среду, 28 августа, губернатор Иван Белозерцев посетил ведущие предприятия Кузнецкого района, сообщили в пресс-службе областного правительства. 

Трудно сойти с накатанных рельсов, отказаться от годами наработанных механизмов работы. Еще в 2014 году на Кубани начали изучать опыт других регионов и обсуждать его с местными предприятиями. Тогда бизнес оказался не готов к переменам. И даже создание общей концепции оказалось бы не актуальным, ибо реальному сектору экономики важны конкретные шаги, детальные схемы — как начать работать по-новому с наименьшими рисками и с очевидной эффективностью.